Elaborar un protocolo de prevención y actuación ante situaciones de discriminación y/o acoso de personas mayores LGTBI en centros participación activa, así como en los centros residenciales, con independencia de la titularidad de éstos y del tipo de relación laboral que se mantenga.
Protocolo contra acoso a mayores LGTBI
Proyecto
Protocolo contra acoso a mayores LGTBI
Cliente
Dirección General de Violencia de Género, Igualdad de Trato y Diversidad
Año y área
2020, Desarrollo territorial y dinamización social
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El reto
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La solución
· Identificación de las situaciones de discriminación y/o acoso que sufren las personas mayores LGTBI.
· Diseño de los mecanismos de prevención ya actuación.
· Sistema de seguimiento y evaluación.
· Plan de implementación en los centros de mayores.
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Servicios
· Diversidad
· Derechos humanos
· Igualdad
